福建会计信息网讯:“熟悉的餐馆又少了一家!”成为不少外食族心头的痛。记者走访市场发现,租金高、招工难成为餐饮业最困扰的问题。
中国烹饪协会数据显示,上半年厦门地区不少餐饮企业的利润率只有三年前的三分之一,仅有30%的企业有经营利润,业内人士预计,餐饮企业月倒闭率高达15%。福州市餐饮烹饪行业协会秘书长陈伟杰表示,福州餐饮业也面临营业额下降、成本猛增、利润受挤压的窘境。
租金提高四成 近10年老店被迫关门
“今天去吃庆城社区椰汁鸡饭的那家,吃到一半,老板说租期快到了,准备不干了。请了所有的食客喝了冰柜里的饮料。熟悉的餐厅就这样少了一家。”本月中旬,井大路附近一家开了近10年的老饭店关门,有网友将消息发在微博上,引发大量网友跟帖怀旧。
据老板娘介绍,突然关门,是因为租约即将到期,房东将租金提高了40%,比周围的店高出一大截,老板娘只好放弃。
受店租高困扰的并不止这一家店。多位餐饮业者也表示,合同到期要续租的话,房东一般要求增加一半左右的店租。餐饮本来就是低利润行业,店租太高,还不如直接关门。
林先生上半年在东街口附近开了一家小饭店,因为成本太高,开店三个月就转让。
林先生给记者算了一笔账。70平方米的店面每个月租金7000元,水电煤气的费用需要5000-6000元/月。店里请了5个工人,其中厨师工资4000元/月,一名砧板工、一名洗碗工和2名送餐小弟的工资都是2000元/月,人工成本至少就要12000元。每个月营业额最高在4万元左右。按这样消费量,菜金等材料费就需要2万元。算下来,一个月达到收支平衡都很困难。
“租金高确实困扰着不少餐饮机构。”陈伟杰告诉记者,往年,福州餐饮业年租金基本保持8%-10%的增长速度,尤其是去年涨得特别快。目前,福州店租已经虚高,增长空间有限,所以今年租金增长速度已经放缓。
一位房产中介人员也表示,今年商铺租金总体趋于稳定,个别商铺出现店租大幅增长,可能是因为之前的合同是几年前签订的,租金基数低,房东在合同到期后进行补涨。
中国烹饪协会数据显示,目前餐企年租金保持8%左右的增幅,用工荒加剧了人力成本增加,上半年人力成本普涨10%左右,多则达到25%,食材成本平均增长约10%,加上各种税负,餐企倒闭出现高峰。
工资比往年高 但依然招人难
“招洗碗工”、“招卫生工”、“招女工”……记者注意到,目前不少餐饮店门口都贴出了招工的广告,有些店的招工广告甚至是长期贴着的。
陈伟杰说,餐饮业人员技术含量低,所以工资也低。但今年,洗碗工、卫生工等人员的工资已经从原来的1200-1300元涨至2000-2200元。
尽管餐饮业的平均用人成本已经较去年涨了不少,但餐饮行业普遍存在招人难的局面。
一家位于津泰路附近的餐饮店业主陈先生告诉记者,现在一名普通员工的工资都在2000元以上,加上包吃住,相当于每个人每个月的工资四五千元。“即便这样,现在缺工还是很严重。我知道一些店长期招不到人,只能请一些亲戚来帮忙。”
业内人士分析,这是由于当前就业选择多样化,餐饮业岗位休息日少,工作强度大,对劳动力的吸引力减弱,用工荒普遍存在,造成薪资待遇“水涨船高”。
“现在很多餐饮业的老板才是打工仔。”陈伟杰告诉记者,目前福州餐饮业面临成本剧增、招工困难、竞争加剧、税费太高、经济萧条等几大难题,造成了餐饮企业的利润率降低。“打工的人虽然辛苦,但至少每个月有收入。一些老板忙活了一个月,结果还亏了不少。”
下半年小餐馆更替速度可能加快
中国烹饪协会表示,整个餐饮行业增速陷入2000年以来除2003年非典时期的最低谷。
“今年经济大环境不好,导致餐饮业营业额大幅下降,尤其是一些开在工业区附近的小餐馆,由于工人数量减少,营业额缩水甚至都超过一半。”陈伟杰说,一方面是营业额大幅下挫,一方面是各种成本上涨,双重压力下,餐饮业利润空间受到挤压。
陈伟杰认为,在这轮的风暴中,大中型餐饮机构由于实力较为雄厚,有一定的应对危机的基础。例如,大中型餐饮机构可以通过增加员工福利、上调工资等吸引员工。但小餐馆面对招工难,根本无力抵抗。
业内人士也表示,大中型餐饮机构的食物价格基数高,就算涨点价格,也在消费者可接受范围内。但小餐馆对涨价需要很谨慎,因为小餐馆的消费群体比较低端,价格的小幅上涨也会流失不少顾客,所以要靠涨价增加营业额难度不小。
陈伟杰说,对于小餐馆,目前没有具体的措施来改善其经营环境,只能遵循市场规律,优胜劣汰。按这样的局势发展,下半年小餐馆的更替速度可能会加快。
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